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这位30岁的工程师跳楼去死了他的家人:120个工作组无法阅读

作者:分分快三 发布日期:2019-11-29 13:15

  2012年,我的丈夫邓和30名吉达校友加入长安福特汽车有限公司,担任生产工程师。到目前为止,超过80%的校友&#;已经换工作或转业。但他仍然坚&#;持。在。过去的八年里,他一直在努力承受高压加班,长期处于AC,A水平(绩;效-ACACACACACACAC)。T&#;A的四级;在过去的八年里,他患上了抑郁症,从希望到死亡!。。

  12月20日,一位名为ChanganF。ordAE工程师的死亡标题:Ji、da毕业于8年,享年30岁。他在公司里经历了什么?这篇文章在互联网上得到了广泛的传播。;这篇文章的作者说,他的丈夫邓是长安福特!汽车有限公司的工程师。,由于工作压力,,他患有抑郁症。2019年12月1&#;日,邓从杭!州住所16楼跳楼身亡。

  12月2,0;日!晚,联系了提交人谭女士,她向实、她是!死亡工程师邓某某的妻子。谭女士告诉,她的丈夫因为。长期的倒班而患上了抑郁症。2017年,她的丈夫被派往杭州工作了两年。11月30日,她的丈夫向领导表明他很沮丧,并要求他辞职。12月1日上午,她的丈夫从住宅楼上摔了下来.

  12月21日,!ChanganFord在官方微博上对、此事做出了回应。该声明称,去世的员工!从事制造工艺工程师和早期工程师。,属于销售部的培!训对象。他死前被诊断为抑郁症。事发后,公司非常震惊和悲伤,第一次安排员工家属从重庆到事发现、场&#;处理事件。目前,后。续安排仍与家人保持联系,但未能达成充分的理解和协议。

  Tan女士在一篇文章中;说,她的丈夫Dung在1990年在重&#;庆长大,2012年7月从吉林大学毕业。进入公司一!年多后,邓某某每天早上8:00至06:40倒班。晚上06:3;0到第二天早上0!5:20。每天有。10多个工作时间。

  2012年上班后我很忙。日夜轮班,七天夜班,六天白班,一,周夜班。!我晚上。睡不好。我每天休息不好。我基本上每天工作10多个小时。这种转变的生活花了一年多的时间才结束。谭女士对说。

  文章写道,巨大的工作压。力,;不&#;规则的工作和休息,长期加!班,导致失眠,记忆减退,胃痛,头痛等症状。2015年6月,邓前往重庆医科大学第一医院接受抑郁治疗。通过及时的药物治疗抑郁症。

  看到2015年6月30日在重庆医科,大学附属第一医院提供的一份处方字!显示,医生给了邓一定的舒肝解郁,胶囊镇源片剂。

  Ta&#;n说,他的工作是工程师在,车间解决一些问题。他们是最繁忙的焊接部,门。所有;部门都必须来找他。!微信集团每天都有120多个电子邮件。我丈夫经常告诉我工作问题太多了。。

  注意到,邓XXX在他的个人微博上多次发布了相关工作。2013年7月2日,他在微博上,写道,如果你选择了错误,你就不应该选择这种工作方式。201;4年1月5;日发布的。另一&#;条微博说,期待已经被勒死了。。我在这家公司、当主人,&#;但无论如何我都不能毁了我的生活。我们得继续。。

  Tan女士告诉,她的丈夫邓毕业后一直在重庆工作。2017年,该公司在杭,州有一个为期两年的重要项目.她丈夫只是偶尔出差。自201;8年5月以来,,该项目进入了一个重要阶段。她丈夫需要很长时间才能回家。

  &#;杭&#;州已经一个月回来了,但后来公司说回来不到一个半月还不够,、或者票不能偿还。,我基!本上每个月回来一次、,在重庆呆一个星期,但我不得不去上班。我不让你回来休息。我们的孩子一岁时从未见过多少面。他通常不得不&#;通过视频联系,但通常没有时间在晚上11点或2点回家。。

  文章指出,作为项目负责人,邓和团队只能每周七天才能在公司规,定的时间节点前赶出项目。从早上8点到晚。上8点。有时甚至在清晨。加班回宿舍。他的签名记录显示,在过。去的五个月里,加班时间超过350小时。与此同时,2019年6,月,该公司,暂时宣布取消加!班费,并累积了数以万计的加&#;班费。

  谭女士&#;对说,自2017年以来,他所有的打孔,记录都被记录下来了,只是文章&#;的一部分。现在公司已经删除了签名记录。至于加班费,我丈夫想赚点加班费,突然;说不。然后让他们改变!,但他们不能完、成他们的工作,当他们改变时!间,他们会自动消除它。2018年7月以;后,他应该在杭州周末加班。我丈夫说加班费是数万英镑。我们以为会有好收入。结果,在12月份加班之前突然消失了。。

  根据谭女士在文章!中展示的朋友圈的截图,邓在2019年1;2月1日07:41之前发;布了一个朋友圈。对不起,我有抑郁;症。。对每个人和世界来说,工作问题太多了。了解到,11分分快三月20日,邓、和他的家人还在重庆庆祝他们的、孩子的第一年。

  当Tan女士在事件发生前一。天打电话给她的丈夫时,丈夫告诉她下周要做一个高标准的总结,并!向他报告。我已经失眠两晚了,,感到沮丧。

  他告诉;他们的领导辞职了。他说领导让他搬走了;。!我说过你丈夫&#;会告诉他你很沮丧。他说他这么说,但领导让他坚持下去。起初,他们的项目对许多人来说是不够,的。因!为公司不想改变在重庆的工作,只是为了做好工作。谭女士对说。

  Tan女士还说,当她知道丈夫患有抑郁症时,公司没有采取、任何保护措施。但是,该公司目前对家庭的反。馈是不负责任的,认为年轻人加班是。正常的。公司说董事知道并不意味着公司知道该怎么做。。

  从Tan女士在文,章中提供的家庭和公司工作人员的音频文件,中听说,一名涉嫌负责邓的男子在录音中说,他告诉我目前的工作有很多问题。我!有点沮丧。另一位疑似人力资源高级经理在录音中说,从学&#;生到工作场所的过渡是正常;的。这个。行业有句谚语说,骄傲的儿子从天而降到!地狱,最后他要回世界了!。。

  12月21日下午,Tan女士告诉。,在最后一次谈判之后,公司今天联系了她!的家人。这家人说,他们仍在与公司联系,!并将、继续与联系。

  问长安福特辞职的问题,。但多次打电话给长安福特公共事务重庆、联络电话。

  12月,21日12时53分,长安福特在官方微博上解释说,死者从事制造工艺工程师和早期工程师。属于商,务部培训对象,在出生前被诊断为抑郁症。事发后,公!司非常震惊和悲伤,第一次安排员工家属,从重庆到事发现场处理事件。目前,公司,对没有及时细致&#;了解员工的心理疾病,并及时给予指导,感到非常内疚。在过去的20天里,公司和雇员;的家庭一直在进行沟通,但未能达成充分的理解和协议。

  此外,该声明还指出,公司将继续积极与家庭合作,处理好与家庭有关的问题,&#;并在法律法规、的基础上为雇员的家庭提供可能的支持和帮助。同时,;它将充分实施员工的心理护理,以避免类似的不幸。